2022年を振り返り、私たちがお客様のデジタルトランスフォーメーション実現にどのようなご支援を提供したかご覧ください。
2022年を振り返り、私たちがお客様のデジタルトランスフォーメーション実現にどのようなご支援を提供したかご覧ください。
2022 年の振り返り
全世界の従業員
納品実績
Salesforceの資格
私たちは、あらゆる規模で様々な業界の企業が複雑な課題を解決し、競争力を維持し、お客様を成功へと導くための支援を行いました。最先端のデジタルソリューションと技術的な専門知識で、お客様のビジネスの変革をサポートしたサクセスストーリーをご覧ください。
これらは、今年私たちがポートフォリオに追加した多くのブランドのうちの一例です。下記よりさらに詳しい顧客リストをご覧いただけます。
私たちの努力が報われることは、とても喜ばしいことで、今年は受賞リストが大幅に増えました。Salesforceが当社に高い信頼を寄せるパートナーとして認めた背景には、従業員教育やイノベーションの推進といった当社の取り組みがあります。スタッフ文化の向上や優れたマーケティングの実践など、グローバル品質が評価されたことは非常に喜ばしいことです。また、コンテンツ、マーケティング、プロダクトのおかげで、12のMarCom Awardsを受賞でき、誇りに思っています。
また、この年はイノベーションと課題解決の年でもあり、新しいプロダクトやコンポーネントを生み出しました。これは、お客様がより早くプロダクトを導入することで、市場投入までの時間を短縮し、より少ないリスクでより早くビジネスを成長させることができたことを意味しています。
OSF Digitalは、社会に還元することが私たちの社会的責任の一部であると心から信じており、グローバルにポジティブな影響を与えることを意図的に行っています。私たちは、環境の改善、質の高い教育、男女平等の実現に継続的に取り組んでいます。OSF財団は、ユースキャンプ、コース、ワークショップを通じて、当社が事業を行う地域社会を変革しています。
Pledge 1% のメンバーとして、私たちはコミュニティに貢献しています。
2,200人以上の従業員を擁するグローバル且つ、多文化企業として、私たちの成功は従業員一人ひとりが当社のバリューにコミットすることから始まると考えています。当社のバリューは、私たちの関わり方を決定し、私たちの活動全てに影響を与える共通の成長マインドセットを築く手助けをします。これらの原則に注力することで、私たちは進化し続け、毎年信頼できるデジタルトランスフォーメーションのパートナーになる能力を身につけています。
私たちは、一つのチームとしてお客様の成果を追求することで、より高い成長を実現することができます。2023年、私たちは、あらゆる規模と業種の企業がデジタルトランスフォーメーションをシームレスに進められるよう、引き続き支援させていただきます。
OSFは、ただ熱心に働くだけではありません。2022年も例外ではありませんでした。ラウンド・ザ・ワールドという世界規模のフィットネスチャレンジで、私たちは49ヶ所のOSF拠点を巡り、#OneTeamとして団結しました。どの訪問先でも、明るく盛んな交友関係、そして何より、#onestepfurther への熱い思いを共有しました。
また、モントリオール、パリ、ポルトガル、シドニー、東京ではDays of Excellenceを開催し、業界トレンドについて語り合い、互いに学び、チームビルディングなどの様々なアクティビティに勤しみました。
以下の短い動画でハイライトをご覧ください。
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